感動人物

凝聚團隊 溫暖他人

感動是一種幸福，在物欲橫流的塵垢中，頑強閃現著鉆石的瑰彩；感動是一種力量，在平凡生活的背后，跳動閃現著幸福的光芒。懿皇在深耕發展的十五年中，離不開員工的努力與付出，從規劃藍圖到戰略調整，從文化指引到匠心服務，涌現出了一批又一批的感動人物。

他們雖平凡，但持之以恒的堅守和奉獻讓日積月累的努力散發不平凡的光芒，他們的故事，值得被過去謹記，值得被未來回憶！

年度感動人物榜單

關圣區-區域總監-閆貝貝

他是集榮譽為一身的正義男神，加入公司第一年即被評為年度最佳新人、兩次進入公司菁英匯，2020年10月帶領團隊成員拿下公司區域霸主榮譽稱號。他早出晚歸、主動進取，只想為洛城百姓點燃萬家燈火，面對工作中的每一次挑戰，他不畏艱辛，直面應對，我問他是如何做到的，他說帶領團隊，一定要相互尊敬，體恤下屬，平易近人，為員工指明努力的方向！帶領團隊戰勝每一場戰役！是的，他做到了，打贏了屬于他的成功之戰。

高新區-周山店店東-李曉

她2013年7月入司，2014年4月晉升為店東，多次獲得年度金牌店東，2020年入圍上半年菁英匯，她是咬定目標不放松的人。工作的七年中她始終堅持“專業合作”，至今，店面合作次數超過80余次，店面形成了良好的合作氛圍。2020年度，她只有一個的目標，讓店內所有人實現買車買房的目標！

運營中心總監-索艷艷

她被譽為“硬核領導”！穩重、干練、知性是她的標簽，她滿身激情，代領團隊勇往直前。無論是組織架構的調整還是工作內容的新增，她都毅然決然從未退縮，在她心中抗下的戰旗就是勢必打贏的仗，憑著這種堅韌與執著一次又一次在現有成績上實現突破。對于公司的戰略發展她緊跟腳步，對于員工的工作提升她實抓不懈。她也是一位賢惠的妻子與偉大的母親，但是為了懿皇事業她全身投入工作之中。

運營中心-運維部經理-楊娟

她是公司制度搭建的代表，更是制度執行者的典范，她帶領的團隊為規范員工行為、提高工作效率作出了重大貢獻。面對糾紛，她公平處理；面對投訴，她積極回復；她記得每一項制度的標準，記得每一個員工遇到過的難題，記得每天工作的總結與反思；她始終以優秀管理者的標準嚴格要求自己，把工作當成了自己的事業來做。她是高管團隊最認可的下屬，是中層力量學習的標桿，是所有員工工作的領頭雁！

長安區-區域總監-韋小東

他是一個90后管理者，從省會城市帶著房產行業的專業經驗而來；他是一個幽默的管理者，對識人、用人及團隊打造有一定的獨到見解；他是一個智慧的管理者，或許很少表達但從未停止思考；他是新一代管理精英的代表，更是中層學習的風向標，2020年，他帶領區域業績完成率沖刺到公司前三名，實現了他自己心中的“小目標”。

長春區-中僑綠城店2組店東-郭風穩

他，2015年12月加入懿皇，住在伊濱區，工作在澗西區，入司這5年，上下班往返9萬多公里，為了肩上的擔子，他認為值得。他通過自己的努力，在入司不到一年的時間便晉升為店東，個人多次獲得年度金牌店東、鉆石店東榮譽稱號，帶領的團隊多次獲得最佳直營店冠、亞軍榮譽稱號。2020年對所有人來說都是最不平凡的一年，面對疫情的沖擊及房價的平穩他帶領店內員工穩摘了公司業績前三名的桂冠，他常說“簡單的事情重復做，重復的事情用心做，結果一定不會差?！?/span>

頒獎儀式

正是有這群人的存在，懿皇才能正念前行，不斷的發展壯大。他們的故事，激勵著每一位懿皇人；他們將青春和熱血獻給了房產經紀行業，兢兢業業，無怨無悔；他們周身環繞著勤奮的力量，像太陽一樣溫暖著他人，凝聚著團隊；他們默默堅持，不言放棄，捍衛著行業準則，守護著懿皇精神！

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